Etkinlik Yönetiminde Uluslararası Birinci Yıl

Bu modül, dördüncü seviye bir programdaki işletme öğrencilerine, işletme ile ilgili sorunları ve sorunları daha geniş ekonomik bağlama yerleştirebilmelerini sağlayacak temel ekonomik bilgi ve anlayışı sağlamayı ve aynı zamanda ekonominin sağladığı katkıları tanımayı amaçlamaktadır. iş konularını ve problemlerini analiz etme ve çözmede yapabilir.

Bu modül, tedarik zinciri koordinasyonu, kalite yönetimi, süreç haritalama ve performans ölçümleri gibi konuları kapsayan temel operasyonel sistemleri ve dijital yeteneklerin yanı sıra dijital dönüşüm, ortaya çıkan teknolojiler, yalın ve çevik yöntemler ve ESG çerçeveleriyle uyumlu sürdürülebilir operasyonları inceler.

Modül, uygulamalı operasyonel senaryolara odaklanarak analitik ve problem çözme becerilerini geliştirir ve işlevler arası anlayışı destekler. Değerlendirme, bir operasyonel iyileştirme raporu ve temel operasyonel modeller ve uygulamalar hakkındaki bilginizi test eden bir sınavı içerir.

Bu modül, öğrencilere örgütlerin ne olduğu, resmi örgütlerin kurulmasının amacı ve örgütlerin başarısını veya başarısızlığını etkileyebilecek toplu ve bireysel davranışların birbiriyle ilişkili birçok yönü hakkında bir takdir vermeyi amaçlar.

Örgütsel davranışı analiz etmek için farklı yaklaşımlar vardır ve bunlar bu modül boyunca ele alınacaktır.

Modül aynı zamanda organizasyonel yapı, liderlik ve yönetim yaklaşımları, organizasyonlar içindeki kültür, motivasyon ve organizasyonel değişim dahil olmak üzere organizasyonel davranışın birbiriyle ilişkili bir dizi yönünü ele almaktadır.

Bu modülün amacı, öğrencileri Etkinlik Yönetimi ve ilgili alanlarda gelecekteki çalışmalara hazırlamak için etkinlik endüstrisine bir giriş sağlamaktır.

Bu, toplumdaki önemli rollerini anlamak için olayların tarihi ve geleneği gibi konuları kapsayacaktır; onları tanımlamak ve kategorize etmek için bir dizi olayın temel özellikleri; Farklı organizasyonlara dikkat çekerek etkinlik endüstrisinin boyutuna ve kapsamına giriş,
kamu, özel ve gönüllü kuruluşlara referansla mevcut roller ve pozisyonlar; Talep yaratan olayların ana kaynaklarını tanımlayın; gelecekteki eğilimleri belirleyebilecek makro ve mikro ortamlardaki değişiklikleri analiz etmek; Etki değerlendirmelerini bir değerlendirme yöntemi olarak tanıtmak

Bu modül, etik liderlik, motivasyon, ekip çalışması ve değişim modelleri gibi konular aracılığıyla öğrencilerin liderlik ve yönetim anlayışını geliştirir.

Teorik bakış açılarını uygulamalı liderlik senaryolarıyla birleştiren bu modül, öğrencilere zorlukları analiz etme, etik kararlar alma ve çağdaş iş ortamlarına uyum sağlama becerileri kazandırır. Modül, güncel işletme eğitimi standartlarıyla uyumlu, sorumlu ve dirençli liderlik becerilerini geliştirerek lisans eğitimine geçişi destekler. Değerlendirme, bir Liderlik Raporu ve bilgi ve pratik uygulamayı test eden bir sınavı içerir.

Bu modül, yapay zeka araçları, müşteri profilleri, dinamik fiyatlandırma ve etik hususlar dahil olmak üzere pratik pazarlama uygulamalarını inceler. Öğrenciler, gerçek dünya senaryolarına ve uygulamalı görevlere odaklanarak pazar araştırması, marka oluşturma ve stratejik planlama becerilerini geliştirirler. Değerlendirme, modern pazarlama uygulamalarının daha derinlemesine öğrenilmesini ve pratik anlaşılmasını teşvik eden bir Araştırma ve Analiz Raporu ve bir Pazarlama Stratejisi Planı içerir.

Modül, güncel endüstri standartlarıyla uyumlu olup, işletmeyle ilgili derecelere geçişi destekler ve stratejik düşünme ve karar verme becerilerini geliştirir.

Bu modül, bütçeleme, yatırım değerlendirmesi ve performans analizi gibi temel finansal prensipleri tanıtmakta ve finansal verilerin iş karar alma süreçlerini desteklemek için pratik uygulamasına odaklanmaktadır.

Uzman olmayan öğrencilere yönelik olarak tasarlanan bu ders, operasyonlar, pazarlama ve stratejik planlama gibi temel işletme fonksiyonları için gerekli finansal okuryazarlığı geliştirir. Değerlendirme, Uygulamalı Finans Portföyü ve final sınavını içerir ve öğrencilerin finansal kavramları gerçek dünya senaryolarına uygulayabilmelerini ve işletmeyle ilgili ileri çalışmalar için sağlam bir temel oluşturmalarını sağlar.

Bu modülün amacı, öğrencileri Etkinlik Yönetimi ve ilgili alanlarda gelecekteki çalışmalara hazırlamak için etkinlik yönetimi operasyonlarına bir giriş sağlamaktır.

Modül, olayları kavramsallaştırmayı ve özelliklerini tanımlamayı amaçlar. Proje yönetimi planlama sistemlerini tanımlayın, etkinlik amaçlarını ve hedeflerini belirleyin, mekan seçimi, sağlık ve güvenlik ve yasal konular, finansal planlama ve etkinlik promosyonu. Öğrencileri organizasyon, planlama, belirli olay türlerini yönetme ve kontrol etme ile tanıştırın

• En az bir NCUK EAP 'D' notu almış veya kabul edilebilir eşdeğer bir alternatif İngilizce dil yeterliliğine sahip olmalısınız.
• (I)GCSE Matematik veya eşdeğerinde '6' notu almış olmak. NCUK IFY Matematik veya NCUK Uluslararası Hazırlık Yılı Yarı Matematik 'D' notu da kullanılabilir. Etkinlik Yönetimi programı için (I)GCSE C notu yeterlidir.

Var:

• NCUK Uluslararası Hazırlık Yılı programını okuduktan sonra en az 48 konuda D ile en az 2 NCUK temel puanı aldı

OR

• Birleşik Krallık tarafından tanınan iki ilgili 'A' seviyesinde minimum 'D' notu aldı.

OR

• NCUK'un bulunabilecek ülkeye özgü giriş koşullarından birini karşıladı okuyun.
• Motivasyonu, diploma sonrası çalışma planlarını ve programa hazırlığı değerlendirmek için tasarlanmış tatmin edici bir giriş görüşmesini tamamlamış olmak.

Yayınlanmış giriş koşullarının dışında kalan adaylar da duruma göre kalifikasyon için uygun olabilir. Lütfen tercih ettiğiniz Çalışma Merkezi ile görüşün.